Federatia „Solidaritatea Sanitara” respinge categoric intentia Guvernului de a bloca cresterile salariale si acordarea unor drepturi fundamentale

2

Avand in vedere faptul ca Guvernul urmeaza sa adopte bugetul pentru anul 2019, in cadrul caruia trebuie sa stabileasca data pentru cresterile salariale aferente anului 2019, Federatia „Solidaritatea Sanitara” respinge categoric intentia guvernantilor de a nu a acorda cresterile salariale aferente anului 2019 incepand cu 1 ianuarie si de a restrictiona o serie de drepturi salariale ale angajatilor din Sanatate.

Totodata, tinand cont de proiectul de OUG privind unele masuri fiscal-bugetare existent in spatiul public, din care reiese intentia Guvernului de a-si incalca obligatiile asumate in privinta drepturilor angajatilor din sanatate, Federatia „Solidaritatea Sanitara” respinge categoric intentia guvernantilor de a nu a acorda cresterile salariale aferente anului 2019 incepand cu 1 ianuarie si de a restrictiona o serie de drepturi salariale ale angajatilor din Sanatate.

Deasemenea, tinand cont de gravitatea situatiei si de efectele acestor acte normative, Consiliul de Coordonare al Federatiei „Solidaritatea Sanitara” se va intruni saptamana viitoare pentru a decide actiunile cu care trebuie intampinate aceste masuri, Federatia „Solidaritatea Sanitara” respinge categoric intentia guvernantilor de a nu a acorda cresterile salariale aferente anului 2019 incepand cu 1 ianuarie si de a restrictiona o serie de drepturi salariale ale angajatilor din Sanatate.

Precizam ca principalele efecte pe care proiectul de OUG si legea bugetului de stat le-ar avea sunt urmatoarele:

  • Inghetarea sporurilor pentru conditiile de munca si amanarea cresterilor salariilor de baza.
  • Infirmierele, personalul auxiliar in general, personalul ne-medical (TESA) si toate categoriile de salariati care nu au fost incluse in majorarea salariala din anul 2018 pierd cresterea salariala aferenta si impactul acesteia asupra sporurilor.
  • Medicii si asistentele medicale vor avea in continuare de pierdut prin inghetarea la nivelul anului 2018 a sporurilor de tura, de garda si a tarifului orar al garzilor suplimentare.
  • Fiscalizarea completa (contributii si impozit) a indemnizatiei de hrana si a indemnizatiei de vacanta, si implicit scaderea valorii nete a acestora, va afecta toti salariatii, prin transformarea artificiala si discriminatorie a unor drepturi de natura sociala in drepturi salariale (prin modificarea codului fiscal).

Amanarea cresterilor salariale, respectiv incalcarea regulilor de baza ale calculului salarial (cum ar fi neraportarea sporurilor la salariul de baza) continua sa fie principala politica salariala

Constatam, din nou, ca traditia guvernelor anterioare nu ocoleste nici actualul guvern.

Actiunea premeditata a Guvernului este evidenta in conditiile in care Federatia ”Solidaritatea Sanitara” i-a solicitat constant sa legifereze explicit data de 01 ianuarie a fiecarui an, pana in 2022, drept data de majorare a salariilor. In conditiile adoptarii unei astfel de ordonante de urgenta si a datei de majorare a salariilor in forma vehiculata public, este evident ca refuzul constituie o actiune premeditata a Guvernului indreptata impotriva salariatilor, necesitand o reactie pe masura.

Share.